近日，州审计局认真总结近年来领导干部经济责任审计评价工作经验，对2011年先行试点后在全省推广执行的《县（市）长经济责任审计评价办法》进行了修订，新增县委书记经济责任审计评价指标，在全省率先制定出台了《楚雄州县委书记和县市长经济责任审计评价办法》。目前，该办法经云南省领导干部经责联席会议办公室转发全省参考借鉴。

《办法》的出台进一步规范领导干部经济责任审计评价行为，客观评价领导干部履行经济责任情况。明确审计评价依据法律法规、国家有关规定和政策，在审计法定职权范围内进行；坚持“审什么、评什么”，对审计中未涉及的事项不作评价；尊重客观事实，对审计中查证认定的问题坚持“三个区分开来”，保护领导干部干事创业的积极性、主动性、创造性；重点评价经济责任履行情况和经济责任履行中的权力运行情况。

《办法》要求评价内容与审计内容一致，审计评价以领导干部任职期间公共资金、国有资产、国有资源的管理、分配和使用为基础，以领导干部权力运行和责任落实情况为重点，将领导干部履行经济责任的具体内容划分为“四权一廉”，即经济政策执行权、经济决策权、经济管理权、经济监督权和廉洁从政情况。

《办法》规定了评价标准、评价方法和评价程序，设置了三级评价指标，每一项按照“好”“较好”“一般”“差”4个等次进行评分。审计结论将在有关部门考核、任命和奖惩被审计领导干部时提出对应的审计结果运用建议。

《办法》的出台，把监督管理贯穿于干部选拔任用全过程，切实加大对领导干部监督管理力度，有效防止选人用人中的不正之风，对我州乃至全省积极探索选人用人的新思路、新办法作出了贡献。今年州审计局开展对县委书记和县长经济责任审计时，已经严格按照此办法开展综合评价，评价结果得到被审计对象的认可。